关于新员工入职培训的几点建议

       山东诚之检无损检测技术有限公司是一家检测兼技术咨询公司，对员工个人的敬业精神和技术要求都比较高。对于新入职的员工尤其要加强培训，使其能够迅速达到公司要求的水平。为此特建议:

一、公司管理制度的培训。

      对于山东诚之检无损检测技术有限公司业已形成的管理制度，一定要进行细致的培训，只有遵循公司制度的员工，才能更好的服务客户，为企业带来价值。

二、技术培训

      不管哪个部门的员工，不管以前达到了什么样的技术水平和等级， 入职后，都要接受公司提供的对口的技术培训，并经考核合格后方可上岗。所有通过考核的员工，行政部给予上岗证方可上岗。

三、服务意识培训

      我公司是服务型的公司，每个员工具有强烈的服务意识非常重要。工作要以客户为核心，客户的满意就是我们的工作标准。对于我司来说，没有服务意识的员工就不是合格的员工。对于服务意识的培训和灌输，一定要时时进行，永远记住我们的企业宗旨:把服务做到极致。

                                              行政财务部

                                           2021年1月22日